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體圖：萊比錫未（wèi）來基礎薪資上限500萬歐，將更多從紅牛係引援

作者：360直播 發表時間：2025年07月25日 15:00 分享


直播吧7月25日訊 德媒《體育圖片報（bào）》報道稱，RB萊比錫調整了薪資（zī）結構，未來最高的固定薪資將（jiāng）不會超過500萬歐，會更加注重績效。

RB萊（lái）比錫目前正在多瑙艾辛（xīn）根（gēn）的“Öschberghof”五星級酒店進行訓練營（yíng），而上賽季俱樂部剛剛經曆了一個糟糕的賽季，是升入德甲後首次無緣歐（ōu）洲賽場。作為（wéi）後（hòu）果，夏歇期間俱樂部在多個方麵進（jìn）行了調整。

《體育（yù）圖片報》闡述了萊比錫將如何著手完成重啟：

► 更加強調績效原則。體育主管舍費爾將改革薪（xīn）資結構作為首（shǒu）要任務，所有新合同——無論是球員、教練組還是後勤人員——都包含分級製度。如果未（wèi）能獲得歐冠資格，工資最多可減少30%。未來，排名獎金僅（jǐn）在打進歐冠（guàn）的（de）情況下才會發放。

未來也不再有像哈維-西蒙斯（22歲/1100萬歐元）和（hé）維爾納（nà）（29歲/1000萬歐元）那樣的八位數年薪，以（yǐ）後的（de）基本（běn）工資上限為500萬（wàn）歐元。不過在競技成功的前提下，薪資通過（guò）獎金可以顯著（zhe）提升，甚至幾乎達到原金額的兩倍。

有些瘋狂的（de）是：在（zài）舍費爾前任的（de）管理層手下（xià），俱樂部曾簽（qiān）署過一些合同，其（qí）中包含的獎（jiǎng）金並沒有與特（tè）定目標掛鉤（gōu）。

► 更多紅牛係轉會。俱樂部再次引進年輕且有發展潛力的球員，目前新援的平均年齡為19.6歲。並且他（tā）們的（de）場外也受到了嚴格審查：由於（yú）上賽季更衣室出現小團（tuán）體現象，今夏俱樂部也加強了（le）談話，並在所謂的“性格篩選”中仔細查看（kàn）了球員的社交媒體賬戶。

此外，萊比錫此前的球探工作非常依賴視頻和數據（jù），未來將更多地側重（chóng）於現場球探——在比賽中，以及如果可能的話在訓練中，這些（xiē）能更好地觀察球員的性格。為此，萊（lái）比錫從拜（bài）仁挖角馬（mǎ）克斯-恩格勒特擔任新的“現場球探主管”。

► 更多“黑馬”心態！過去，晉級歐冠幾乎一直是萊（lái）比錫的（de）最低目標，未來也依然是如此：但目前沒有人再把（bǎ）“歐冠”掛在嘴邊。在新帥奧勒-維爾納的首次新聞發布會上，他也始終隻提到歐洲賽（sài）場，這是球（qiú）隊在變革期有意采取的低（dī）調態度。

萊比錫內部達成的共識（shí）是（shì）：等轉會期結束、陣容確定後，再對新賽季做出評估並設定目標。

► 更重視預防傷病。萊比錫上賽季球員的傷（shāng）病缺陣（zhèn）天數超（chāo）過1000天——對於陣（zhèn）容較小的球隊來說，這（zhè）是個（gè）巨大問題。在總結教訓後，球隊在季（jì）前備戰更強調基礎耐力訓練（liàn），教練團隊明確接到任務，其中包括來自全球總監克洛普的建議——他本人執教（jiāo）時期就是如此訓練的。

主帥維爾納（nà）如今正在嚴格執行相關計劃（huá），比如在（zài）訓（xùn）練課中（zhōng）增加了1000米跑的內容。球（qiú）員也表示今夏的訓練強度是近年來最嚴格的。而前任（rèn）主帥羅澤曾認為，比賽可以自然提升體能。

但回頭來看這是一個誤判：萊比錫常在比賽後半段體能耗盡，在各項（xiàng）賽（sài）事中一共輸掉了8場一度領先的比賽。為此，萊比（bǐ）錫今夏在競技層麵調整（zhěng）了16個崗位，其中在預防傷（shāng）病方麵，新加入的是朱莉婭-沃爾納，她是專職瑜伽教（jiāo）練，在每堂訓練（liàn）課前後（hòu）都有專屬環節。

《圖片報》表示，萊比錫的球（qiú）迷和俱樂部環境已經被（bèi）“寵壞（huài）”：此（cǐ）前（qián）多年間（jiān），在俱樂部前掌門人（rén）明茨拉夫的嚴（yán）格領導下（xià），RB萊比錫一直是歐冠（guàn）的常客，每年還能通（tōng）過轉會獲得豐厚收益。如今，俱樂（lè）部（bù）希望重新回到那個水平。

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